A、团队学习
B、个人学习
C、组织之间的相互学习
D、单环学习和双环学习
E、再学习
阿吉里斯和舍恩提出组织学习过程是由4个阶段所组成:发现、发明、执行和()A、推广B、总结C、反馈D、实践
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学习型组织是一个不断开发适应能力与变革能力的组织,圣吉提出了学习型组织的原则,即自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习和()。A组织学习B团队建设C公司学习D系统性思考
阿吉瑞斯认为组织学习包括()类型。A.单环学习B.创造性学习C.适应性学习D.双环学习
阿吉瑞斯认为组织学习包括两种类型:适应性学习和()。A.创造性学习B.针对性学习C.规范性学习D.综合性学习
阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了()。
最早提出组织学习概念的是美国哈佛大学的()A.舍恩B.阿吉瑞斯C.野中郁次郎D.彼得·圣吉
对于行政组织学习的分类是在（）关于组织学习方式分类基础上提出的。A彼得•德鲁克B马斯洛C阿吉里斯D约翰•法莫尔
