企业人力资源管理的两种主要成本类型是（ ）
A．原始成本与重置成本
B．获得成本与开发成本
C．获得与开发成本、重置成本
D．直接成本与间接成本
除了招聘过程的成本和离职成本外,重置成本还包括人力资源开发的成本和()。A.医疗保健费用B.培训成本C.录用成本D.安置成本
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在人力资源管理成本核算中，人力资源的（ ）是两个最为基本的概念。A．原始成本B．重置成本C．实际成本D．标准成本E．直接成本
在人力资源管理成本核算中，人力资源的（ ）是两个最基本的概念。A．原始成本与重置成本B．直接成本和间接成本C．可控制成本与不可控制成本D．实际成本与标准成本
人力资源管理成本是由（ ）构成的。A． 人力资源原始成本B． 人力资源重置成本C． 人力资源计划成本D． 人力资源预算成本E．人力资源结算成本
人力资源管理成本的构成包括（ ）。A．人力资源原始成本B．人力资源重置成本C．可控制成本D．不可控制成本E．人力资源开发成本
重置成本是由()构成。A.运输成本与使用成本B.直接成本与间接成本C.出厂成本与销售成本D.销售成本与运输成本
属于所有权转让的交易类评估业务，重置成本中就可以不包括( )。A.直接成本B.生产成本C.间接成本D.直接和间接成本
