以下哪项不属于薪酬预算外部分析的对象()。
下面哪项不属于外部报酬()。A、直接薪酬B、间接薪酬C、非财务报酬D、工作满足感
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通过正当途径,获取企业外部组织或个人相关薪酬信息的过程是()A、薪酬分析B、薪酬调查C、薪酬信息D、薪酬比较
主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。A.工作分析B.工作评价C.薪酬调查D.薪酬预算
为确保公司支付给员工的薪酬有外部竞争力,在进行薪酬设计时要进行()A、薪酬控制B、薪酬预算C、薪酬调查D、薪酬分析
.以下哪项不属于薪酬外部竞争性的作用?( )A. 吸引、激励和保留员工B. 控制劳动力成本C. 塑造企业形象D. 保证薪酬有效性
以下哪项不属于面向对象分析的内容()。A.寻找类与对象B.识别主题C.定义服务D.建立用例模型
是确定薪酬体系的基础。A.工作分析B.薪酬调查C.薪酬结构设计D.薪酬预算