体力劳动强度是如何界定的？
体力劳动强度分级标准中规定的第三级、第四级体力劳动强度的作业是女职工在经期禁忌从事得工作。()
点击查看答案
女职工禁忌从事的劳动范围是()。A:矿山井下作业B:体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业C:每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业，或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业D:体力劳动强度分级标准中规定的第五级体力劳动强度的作业
怀孕女员工禁忌“体力劳动强度分级”标准中第()级及以上体力劳动强度的作业。A、ⅠB、ⅡC、ⅢD、Ⅳ
我国体力劳动强度分级标准规定劳动强度级别为Ⅱ级时，劳动强度指数是A．≤5B．-10C．-15D．-20E．-25
评价体力劳动强度大小的主要依据是（ ）
我国国家标准综合考虑到作业时间和单项动作能量消耗，应用体力劳动强度指数将体力劳动强度分为Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ四级。重体力劳动的体力劳动强度指数为15～20的级别为( )级。A.I B.Ⅱ C.Ⅲ D.Ⅳ
根据《劳动法》的规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的（ ）的劳动和其他禁止从事的劳动。A、第2级体力劳动强度B、第4级体力劳动强度C、第1级体力劳动强度D、第3级体力劳动强度
