OECD（1996）将知识分为：事实知识（Know-what）、原理知识（Know-why）、技能知识（Know-how）、人力知识（Know-who），前两种属于隐性知识，后两种属于显性知识。
多选题一般来说，显性知识包括（）A技能知识B外在知识C事实知识D原理知识E人力知识
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单选题根据知识的性质划分，其中“知道为什么”的知识属于（）A 事实知识B 原理知识C 技能知识D 人力知识
多选题1996年，世界经合组织发表了题为《以知识为基础的经济》的报告，这份报告中援用了在西方自20世纪60年代以来关于求知的“4W概念”，将知识分为哪些类型（）A“知道是什么”的事实知识（know-what）B“知道是何时”的时间知识（know-when）C“知道为什么”的原理知识（know-why）D“知道怎样做”的技能知识（know-how）E“知道是谁”的人际知识（know-who）
单选题按世界经济合作与发展组织（OECD）对知识的分类，有关人体解剖的知识属于（）。A 事实知识B 技能知识C 原理知识D 人力知识
单选题从知识管理的角度，知识而分为（）A 隐性知识，显性知识B 实施知识，原理知识，技能知识，人力知识C 应用知识，学术知识，精神知识D 实用知识，求知知识多于知识，精神知识
单选题世界经济合作与发展组织（OECD）为了便于进行经济分析，把对经济有重要作用的知识分为（）、原理知识、技能知识和人力知识四类。A 物理知识B 理论知识C 实用知识D 事实知识
单选题按世界经济合作与发展组织（OECD）对知识的分类，有关人际关系的知识属于（）。A 事实知识B 技能知识C 原理知识D 人力知识
