A传统型权威
B超凡魅力型权威
C法理型权威
D制度型权威
建立在下级对上级的个人效忠、服从和信赖基础上的管理方式是: ( )A. 封建制B. 科层制C. 家长制D. 民主制
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传统行政组织形式是在()提出的官僚制组织理论基础上建立的科层制。A.泰勒B.亨利·法约尔C.怀特D.马克思·韦伯
韦伯的科层制组织是建立在传统型权威或人格魅力型权威基础之上的。
造成科层制组织低效率现象的主要原因有（）。A、科层制行政组织有不断自我膨胀的内驱力B、科层制组织中的行政公务员乃至行政部门有通过知识保密来获得和保持权力的激励C、科层制组织存在政治的逆向控制问题D、严格等级制的科层制组织中不可避免在会出现“彼德现象”
科层制建立的基础是（）A、魅力型统治B、传统型统治C、法理型统治D、世袭制统治
韦伯认为的理想行政组织是科层制组织。
科层制的最大优点是（）
