简述能力测评的内容和方法。
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在应用沙盘推演测评法之前,需要做好哪些有关组织性和技术性方面的准备工作?
沙盘推演测评法适于测评和选拔( )。A.保安员 B.技术开发人员 C.销售策划 D.财务总监
沙盘推演测评法中,实战模拟应控制在( )小时以内。 A.2 B.3 C.4 D.5
沙盘推演测评法和公文筐测评法相比,有哪些不同
沙盘推演测评法和公文筐测评法相比,有哪些不同?(10分)
A公司运用沙盘推演测评法测评和选拔企业高级管理人员,考察被试者的综合能力。 根据上述情境,请回答以下问题: (1)简述沙盘推演测评法的内容和特点。(12分) (2)简述沙盘推演测评法的操作过程。(16分)