单选题下列关于无固定期限劳动合同说法错误的是（ ）。A 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同B 劳动者在该用人单位连续工作满十年的，劳动者可以提出签订无固定期限劳动合同C 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同D 固定期限劳动合同期满后，劳动者可以要求订立无固定期限劳动合同
点击查看答案
不定项题关于老王提出要求订立无固定期限劳动合同的问题，以下说法正确的是( )。A由于老王在该公司连续工作满10年，因此公司应与其签订无固定期限劳动合同B由于老王是企业B类人员，不符合签订无固定期限劳动合同的条件C应签订固定劳动合同D需根据绩效考核成绩确定
不定项题关于老王提出要求订立无固定期限劳动合同的问题，以下说法正确的是（ ）。A由于老王在该公司连续工作满10年，因此公司应与其签订无固定期限劳动合同B由于老王是企业B类员工，不符合签订无固定期限劳动合同的条件C由于老王距法定退休年龄不满10年，因此公司应与其签订固定期限劳动合同D老王不符合签订无固定期限劳动合同的条件
单选题关于无固定期限劳动合同的说法，错误的是（ ）。A 用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同 B 只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同，用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同 C 劳动者在用人单位连续工作满10年，续订劳动合同时，用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同 D 劳动者可以不与用人单位订立无固定期限劳动合同
多选题下列关于劳动合同的说法中，正确的有（）。A劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同B劳动合同期限是劳动合同存在的前提条件C建立劳动关系应当订立书面劳动合同D固定期限劳动合同的效力有明确的起始和终止时间E无固定期限劳动合同没有终止时间
单选题关于无固定期限劳动合同的说法，错误的是（ ）。[2013年真题]A 用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同B 只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同，用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同C 劳动者在用人单位连续工作满10年，续订劳动合同时，用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同D 劳动者可以不与用人单位订立无固定期限劳动合同
单选题张某在某企业连续工作满10年，下列说法错误的是（）A 张某提出与企业签订无固定期限劳动合同的，企业应签订B 张某与企业同意续签劳动合同，张某提出与企业签订无固定期限劳动合同的，企业应签订C 张某与企业同意续签劳动合同，不论张某是否提出签订无固定期限劳动合同，企业都应签订无固定期限劳动合同D 企业有权决定是否与张某签订无固定期限劳动合同
