企业发生职工伤亡事故以后，必须做到“四不放过”。什么是“四不放过”?
事故调查必须做到实事求是,(),和四不放过,四不放过是指:原因未分析清楚不放过、责任未落实不放过、当事人没受到教育不放过和()不放过。
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事故处理要求做到哪“四不放过”?
发生事故的四不放过是什么?
企业发生职工伤亡事故以后必须做到“四不放过”。 “四不放过”的内容是什么?
如发生生产安全事故，建筑施工企业必须按照“四不放过”原则进行处理，“四不放过”是指()A.事故原因调查不清不放过B.责任者不处理不放过C.任者和群众未受到教育不放过D.财产不公示不放过E.措施不落实不放过
事故处理必须遵循一定的程序，做到“四不放过”，下列不属于“四不放过”的是（ ）。A.事故原因分析不清不放过 B.事故责任者和群众没受到教育不放过 C.事故隐患不整改不放过 D.负责领导没有受到处罚不放过
如发生生产安全事故，建筑施工企业必须按照“四不放过”原则进行处理，“四不放过”是指（）。A. 事故原因调查不清不放过 B. 责任者不处理不放过 C. 任者和群众未受到教育不放过 D. 财产不公示不放过 E. 措施不落实不放过
