A、区域一体化的趋势
B、全球金融服务
C、贸易壁垒
D、文化差异
当各国消费者的兴趣和偏好差异较大，而且降低成本的压力不太高时，最适合的战略是?A.全球标准化战略B.跨国战略C.国际战略D.本土化战略
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实行人才本土化战略能降低经营成本,使跨国公司明显获利。()此题为判断题(对，错)。
以下不属于跨国公司人员配备政策类型的是()A、民族中心战略B、单独中心战略C、地区中心战略D、全球中心战略
以下不属于“本土化”内容的是()A、生产经营本土化B、科研开发本土化C、资金投入本土化D、市场观念本土化
()指跨国公司在世界范围内进行市场营销时,从不同国家、地区市场需求的差异性出发,根据消费者需求偏好和各个国家的风俗文化,采取具有特色的营销策略来满足消费者的多样化需求。A.标准化营销战略B.本土化营销战略C.全球本土化营销战略D.差异化营销战略
()是指跨国公司在进行营销活动时,将全球看成一个统一的大市场,忽略各国市场之间存在的差异,突出全球市场中的共性,运用标准化的营销策略来服务于全球的目标客户。A.标准化营销战略B.本土化营销战略C.全球本土化营销战略D.差异化营销战略
下面属于公司层面上的国际化战略的是:A．多公司战略B．国际本土化战略C．全球化战略D．跨国战略
