小组组员对小组产生认同的阶段是（ ）。
A．工作准备阶段
B．工作开始阶段
C．中期转折阶段
D．后期成熟阶段
小组内部权利竞争开始的时期是在小组工作的（ ）。A．准备阶段B．结束阶段C．中期转折阶段D．后期成熟阶段
点击查看答案
在小组工作的某一阶段，组员对小组有较强的认同感，但在互动中仍有抗拒与防卫心理，组员之间也产生了竞争与冲突，这一阶段是（ ）。A.工作开始阶段 B.中期转折阶段 C.后期成熟阶段 D.结束阶段
在小组工作中，成员关系结构稳定，小组活动运作状态良好的时期是在( )。A.小组准备阶段 B.小组开始阶段 C.小组中期转折阶段 D.小组后期成熟阶段
小组成员开始经常用“我们”而不是“我”来表达认同小组，反映了小组组员处于（ ）。A.小组准备阶段 B.小组开始阶段 C.小组中期转折阶段 D.小组后期成熟阶段
组员之间形成亲密的关系，并开始出现组内部权力竞争是在( )。A.小组准备阶段 B.小组开始阶段 C.小组中期转折阶段 D.小组后期成熟阶段
在小组工作过程中，组员会因为个人目标和小组目标之间的差异而产生冲突。这种状况往往出现在小组的()。A:工作开始阶段B:中期转折阶段C:后期成熟阶段D:结束阶段
在小组活动的( )，小组成员对小组有较高的归属感和凝聚力，开始常用“我们”而不是“我”来表达对小组的感情。 ? A.小组工作准备阶段B.小组工作开始阶段C.小组工作中期转折阶段D.小组后期成熟阶段
