影响企业薪酬设定的因素很多，在外部因素中，包括( )、当地生活水平、国家政策法规、劳动力市场状况等。
A、 社会意识
B、 社会薪酬平均水平
C、 劳动力素质
D、 失业率
影响企业薪酬设定的因素很多，在外部因素中，包括（ ）、当地生活水平、国家政策法规、劳动力市场状况等。A． 社会意识B． 社会薪酬平均水平C． 劳动力素质D． 失业率
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影响企业薪酬管理的因素有很多,主要分为企业内部组织因素、企业外部宏观因素和员工因素。以下哪种不是企业的外部宏观因素( )?A、国家相关法律、法规和政策B、企业的工作职务C、地区的经济发展水平D、 劳动力市场
影响薪酬设定的外在因素不包括（ ）。A.国家经济水平 B.劳动力市场的供需关系与竞争状况 C.当地生活水平 D.地区及行业差异
影响企业薪酬设定的因素不包括()。A.当地的生活水平B.企业的经营状况及支付能力C.个人的消费习惯D.企业文化
影响企业薪酬设定的因素不包括（ ）。A．当地的生活水平 B．企业的经营状况及支付能力 C．个人的消费习惯 D．企业文化
影响薪酬设定的外在因素不包括（）。A.劳动力市场的供需关系竞争状况 B.地区及行业差异 C.当地生活水平 D.企业的业务性质与内容
影响薪酬设定的外在因素不包括()。A:国家经济水平 B:劳动力市场的供需关系与竞争状况 C:当地生活水平 D:地区及行业差异
