根据上述资料,回答(三)下列问题:某企业对员工实施了绩效管理。
第93题:绩效管理的作用包括是( )。
A.有助于组织内部的沟通
B.有助于生产成本的节约
C.有助于促进员工的自我发展
D.有助于建立和谐的组织文化
共用题干 某企业的某职能管理部门正在运用如下的方法对其5名管理人员进行绩效考核,考核结果如下表所示,表中“0”表示两者绩效水平一致,“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高,“”的含义与“+”相反。根据以上资料,回答下列问题:当前企业对员工的绩效考核项目主要是()。A:工作业绩B:工资水平C:工作激情D:工作效率
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共用题干 某企业的某职能管理部门正在运用如下的方法对其5名管理人员进行绩效考核,考核结果如下表所示,表中“0”表示两者绩效水平一致,“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高,“”的含义与“+”相反。根据以上资料,回答下列问题:绩效水平最高的是()。A:赵××B:钱××C:孙××D:李××
共用题干 某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核:根据以上资料,回答下列问题:绩效考核评价主体一般包括()。A:上级B:同事C:下级D:本人和客户
共用题干 某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核:根据以上资料,回答下列问题:绩效水平最高的是()。A:张××B:王××C:赵××D:刘××
某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核,结果如下:{图1}根据以上资料,回答下列问题:绩效考核评价主体一般包括()。 A.上级 B.同事 C.下级 D.朋友
共用题干 某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核,结果如下:根据以上资料,回答下列问题:根据考核结果,该员工的等级是()。A:优秀B:良好C:合格D:基本合格
共用题干 某企业的某职能管理部门正在用如下方法对其5名管理人员进行绩效考核:根据以上资料,回答下列问题:贯穿于整个考核过程的工作是()。A:制定考核计划B:进行绩效沟通C:选择考核方法D:反馈考核结果