文件筐处理
小组讨论
角色扮演
案例分析
模拟面谈
常用的培训效果评估方法不包括测试比较评价法。()此题为判断题(对，错)。
点击查看答案
评价中心技术中所采取的情景性的测试方法主要有：()、()、()、()、()。
在评价和选拔管理人员的若干方法中，评价中心技术常用的测试方法有（ ）。A.“文件篓”测试B.面谈C.管理竞赛D.小组讨论.E.智力测验
关于评价中心，下列说法正确的是( )。A．评价中心结合了多种人才测评方法B．评价中心方法应针对不同的岗位进行设计C．文件筐方法是典型的评价中心的测试方法D．评价中心将受测者置于一个动态的真实的工作环境中E．多项研究表明，在预测管理绩效时评价中心的效度大太高于其他测评方法
TD－SCDMA切换测试用以下哪种方法的业务进行测试()A.短呼测试方法B.长呼测试方法C.VP测试方法D.数据测试方法
安全评价的方法很多，常用的分类方法包括（ ）。
评价中心方法不包括()。A:案例分析 B:公文筐测试 C:无领导小组讨论 D:结构化面试
