计划、规划、战略
战略、计划、规划
战略、规划、计划
规划、战略、计划
企业战略规划的基础是( )。A．市场营销环境分析B．制定企业计划C．制定企业的新业务计划D．制定企业的业务投资组合计划
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实施BSP方法的目的是制定企业信息系统的A．实施计划B．战略规划C．开发计划D．数据规划
先_____，后目标;先战略，后_____;先长远，后______是制定计划必须遵循的次序。
( )是企业实施战略规划的具体计划，是实现战略规划目标的保障计划。 A.战术计划 B.细化计划 C.企业年度计划D.中短期计划
制定企业薪酬管理制度应该明确企业的战略发展规划，即明确( )。A:企业的战略目标B:关键成功因素C:实现战略的计划D:核心的竞争力E:实现战略的措施
保证企业按照计划引进人力资源，企业每年应当根据人力资源规划和生产经营实际需要，制定的计划是（）。A、企业发展战略B、年度生产经营计划C、人力资源需求计划D、资金计划
企业制定计划、规划、战略的先后次序是：（）A、计划、规划、战略B、战略、计划、规划C、战略、规划、计划D、规划、战略、计划
