调查人员将所需要了解的内容事先仔细设计成书面表格，被调查人接到表格后按调查项目逐一认真填写。这是职位调查中的（）方法。

第1题

单选题调查人员直接约见员工，了解职位分类所需的材料。这是职位调查方法中的（）方法。A 实地观察法B 沟通法C 面谈法D 书面调查法

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第2题

多选题以下关于企业薪酬调查表格的描述正确的是（）。A最好能包括所有要调查的问题B所有的企业薪酬调查项目都应该设计相关的表格C设计的表格最好能做一个预调查，看设计的项目是否合理D要求语言标准，问题简单明确E明确薪酬调查问卷要调查的内容，再设计表格，满足其使用目的

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第3题

单选题职位调查方案所包括的第一个内容是（）。A 确定调查表格和填写说明B 确定调查项目C 明确调查目的D 确定调查时间、地点和方法

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第4题

单选题某保险公司将预先设计好的询问表格寄给被调查者，请他们按照表格要求填写完毕后寄回，并且随信夹有收信方付费信封。这是人身保险营销调研询问法中的（）A 间接面谈法B 电话调查法C 邮寄调查法D 留置问卷调查法

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第5题

判断题在污染源调查与评价过程中，污染源普查的表格由调查人员填写。A 对B 错

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第6题

多选题市场调查过程中设计的调查表格应做到（　）。A询问的内容必须是调查的重点B根据不同的调查方法选择询问方式C询问的项目尽量少D问卷口吻要亲切，问题要明确，便于被调查者答复

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第7题

多选题职位调查方案的设计主要包括（）。A明确调查目的B确定调查单位和对象C确定调查项目D确定调查表格和填写说明E确定调查的时间、地点、方法

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