论述合理评价目标管理方法。
用已经制订的目标为依据来检查和评价目标完成情况的管理方法称为A.过程管理B.人员管理C.统筹管理D.目标管理E.时间管理
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以共同制定的目标为依据来检查和评价目标完成情况的管理方法是A、人本管理B、组织管理C、统筹管理D、目标管理E、时间管理
论述课程的目标评价模式。
项目后评价中,目标评价的内容有( )。A.目标合理性评价B.目标重要性评价C.目标影响力评价D.目标风险度评价E.目标实现程度评价
论述管理方法的选择和综合运用。
目标管理方法的特点是()。A.目标管理是参与管理的一种形式B.强调自我控制C.促使权力下放，有助于分权D.注重成果第一，对员工评价公正合理
项目目标评价包括目标实现程度评价和目标合理性评价。目标评价的常用分析方法包括()。 A.对比法 B.目标树法 C.层次分析法 D.因果分析法 E.逻辑框架法
