根据国家和部、局有关劳动保护的政策、法规制定的(),督促、检查、指导车间改善职工劳动条件、防暑降温等工作。
女职工劳动保护法律体系包括哪些法律法规?()A:《妇女权益保障法》B:《企业职工生育保险试行办法》C:《女职工禁忌劳动范围的规定》D:《女职工保健工作规定》
点击查看答案
为了减少和解决女职工在劳动中因()造成的特殊困难,保护女职工健康,根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《女职工劳动保护特别规定》等法律、法规,结合本省实际,制定《河南省女职工劳动保护特别规定》。A、身体状况B、生理特点C、疾病与不适D、性别弱势
制定出台《工会女职工委员会工作条例》是为加强工会女职工委员会( )和工会女职工工作,根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定制定。A、人事建设B、组织建设C、劳动保护D、特殊权益
( )应当建立健全女职工劳动保护制度,执行国家和本省有关女职工劳动保护的各项规定,做好本单位女职工劳动保护工作。A、个体经济组织B、用人单位C、安全生产监督部门D、企业
根据2019年新修订的《中国共产党党内法规制定条例》规定,中央纪律检查委员会以及党中央工作机关和省、自治区、直辖市党委制定的党内法规,可以使用()、细则的名称。A.条例B.规定C.办法D.规则
食品卫生行政规章是指A.国务院卫生行政部门根据《食品卫生法》授权规定的有关食品卫生规定、办法、程序、标准、实施细则等规范性文件B.省级人民政府根据实际工作需要所制定的有关食品卫生规定、办法、程序、细则等规范性文件C.国务院其他各部(委)根据实际工作需要所制定的有关食品卫生规章D.各级人大及常委会根据实际工作需要制定的有关食品卫生规范性文件E.地市级政府制定的规定
我国宪法规定的安全生产的基本原则是:加强劳动保护,改善劳动条件。