关于岗位、职责和权限，以下确定的说法是（）.
单选题（）是对各类岗位的性质和特征，工作任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和环境，以及本岗位人员任职的资格等事项所作的统一规定。A 岗位规范B 职责要求C 工作说明书D 岗位标准
点击查看答案
填空题岗位职责分析包括对（）、（）、岗位责任和岗位权限四个方面的分析。
判断题权限控制原则是指各类用户的权限应与其职责相适应，机构应对用户权限严格控制，明确规定各类用户的权限和岗位职责，为用户分配权限时，应遵循权限最小化原则。用户岗位调整时，及时调整用户权限（）A 对B 错
单选题关于岗位、职责和权限，以下确定的说法是（）.A 对于过程较为复杂，规模较大的组织，某一种岗位可由多人承担B 一人担当多种岗位不应被允许C 对岗位授权的原则取决于岗位的职级，职级越高，权限范围越大D 各岗位和职责的定义应以资源利用最小化为基本原则
单选题最高管理者应分配职责和权限，确定各级、各部门、各岗位质量职责，建立并实施质量责任追究与（）制度。A 奖励B 激励C 考核D 管理
多选题质量管理是下述管理职能中的所有活动（）A确定质量方针和目标B确定岗位职责和权限C建立质量体系D使质量体系有效运行
多选题关于转岗交易，下列说法正确的是（）。A岗位交接用于不超过十四天（含生效当天）的柜员岗位的交接，B包括全部岗位权限的转交，含授权权限和交易权限。C岗位交接后，授权人原有的岗位权限被停用封存。D若转岗位期间转授权人未主动收回岗位，系统将于设定收回日期的日终批处理时自动收回，自动恢复转授权人和被授权人原有的岗位权限。
